L
o
a
d
i
n
g
.
.
.
analisi tecnica 2024-12-12 VOL

Guerra in Ucraina, 14enne campionessa di sollevamento pesi morta sotto le bombe a Mariupol

Ucraina, Zelensky: "Pronto a discutere lo status della Crimea dopo il ritiro"Economia>Tredicesime,investimenti niente taglio del cuneo fiscale: quest'anno non saranno più riccheTredicesime, niente taglio del cuneo fiscale: quest'anno non saranno più riccheIl taglio del cuneo fiscale per il 2024 non avrà effetti sulle tredicesime. Lo prevede l'ultima bozza della legge di bilancio.di Chiara Nava Pubblicato il 29 Ottobre 2023 alle 09:46 Condividi su Facebook Condividi su Twitter © Riproduzione riservataEconomia#speakup-player{ margin: 0 !important; max-width: none !important;min-height: 85px !important; padding-bottom: 25px !important; padding-top: 10px!important;}#speakup-player:empty::after{ align-items: center; background-color:#fff; border-radius: 0.5rem; box-shadow: 0 12px 24px rgba(0, 0, 0, 0.12);font-family: sans-serif; content: 'Loading...'; display: flex !important;font-size: 13px; font-weight: bold; line-height: 1; justify-content: center;min-height: 50px; text-transform: uppercase;}#speakup-player:empty{ display:block;}Il taglio del cuneo fiscale per il 2024 non avrà effetti sulle tredicesime. Lo prevede l’ultima bozza della legge di bilancio.Tredicesime, niente taglio del cuneo fiscale: non saranno più riccheIl taglio del cuneo fiscale per il 2024 non avrà effetti sulle tredicesime. Lo prevede l’ultima bozza della legge di bilancio, dove è stato spiegato, in merito all’esonero parziale dei contributi previdenziali a carico dei lavoratori dipendenti, che è riconosciuto “un esonero, senza effetti sul rateo di tredicesima, sulla quota dei contributi previdenziali per l’invalidità, la vecchiaia e i superstiti a carico del lavoratore di 6 punti percentuali a condizione che la retribuzione imponibile, parametrata su base mensile per tredici mensilità, non ecceda l’importo mensile di 2.692 euro, al netto del rateo di tredicesima“. Il taglio del cuneo viene aumentato di un punto percentuale qualora la retribuzione mensile, per tredici mensilità, non superi 1.923 euro, al netto del rateo di tredicesima. “Tenuto conto dell’eccezionalità della misura resta ferma l’aliquota di computo delle prestazioni pensionistiche” si legge nel testo.Tredicesime, niente taglio del cuneo fiscale: le buste paga in ItaliaIntanto, come riportato da La Stampa, è uscito l’ultimo rapporto Cgia sulle buste paga in Italia. Nel 2021 la retribuzione media lorda annua dei dipendenti nel privato a Milano era di 31.202 euro, a Palermo di 16.349 euro, con una differenza del 90%. Se il confronto viene fatto con Vibo Valentia, il divario supera il 164%. La retribuzione media italiana, invece, ammontava a 21.868 euro. Lo ha rilevato la Cgia su dati Inps dove emergono gli squilibri tra Nord e Sud, ma anche tra zone urbane e rurali. Come ha segnalato anche il Cnel, il problema dei lavoratori poveri non parrebbe riconducibile ai minimi tabellari troppo bassi, ma al fatto che durante l’anno queste persone lavorano un numero di giornate molto contenuto. Pertanto, più che a istituire un minimo salariale per legge andrebbe contrastato l’abuso di alcuni contratti a tempo ridotto.Entro il 15 giugno scorso al Ministero del Lavoro erano presenti 10.568 contratti attivi di secondo livello, di cui 9.532 di natura aziendale e 1.036 territoriali. Il 43 % era stato sottoscritto in strutture con meno di 50 addetti, il 41% in quelle con più di 100 e il 16% in quelle tra 50 e 99 lavoratori. Dei 10.568 contratti attivi, il 72% è stato fatto al Nord, il 18% al Centro e il 10% al Sud. Lombardia (3.218), Emilia R. (1.362) e Veneto (1.081) le regioni che hanno il numero più alto. In Italia sono coinvolti 3,3 milioni di dipendenti (20% circa del totale nazionale), di cui 2,1 da contratti aziendali e 1,1 da contratti territoriali. La Cgia ritiene che per appesantire le buste paga sarebbe necessario rispettare le scadenze entro le quali rinnovare i contratti di lavoro. Nel 2021, è Milano con gli stipendi più alti: 31.202 euro. Seguono Parma (25.912 euro), Bologna (25.797), Modena (25.722) e Reggio Emilia (25.566). I lavoratori dipendenti più “poveri”, invece, si trovavano a Nuoro con 13.338 euro, a Cosenza (13.141) e a Trapani (13.137), ultima Vibo Valentia con 11.823 euro.Articoli correlatiinEconomiaAeroporti bloccati e voli cancellati in tutto il mondo: guasti tecnici mettono a rischio le vacanze estiveinEconomiaLe novità per la pensione di vecchiaia dal 2027inEconomiaAnalisi dei crolli in Borsa: cause e conseguenzeinEconomiaSocial card "Dedicata a te": aumento dell'importo e nuove modalità di distribuzioneinEconomiaA novembre l’edizione nr. 7 del Mese dell’educazione finanziariainEconomiaAntitrust avvia istruttoria su 6 influencer: chi sono?

Dibattito al veleno, Macron accusa Le Pen di dipendere dal potere russoChristopher Cavoli, chi è il futuro capo della Nato in Europa cresciuto a Roma Notizie di Esteri in tempo reale - Pag. 484Guerra in Ucraina, quanto tempo servirà per fermare Putin: decisive le prossime settimaneLa superstite di Bucha: “Come si fa a chiamarle onorificenze?”

Guglielmo

  • trading a breve termine
  • Capo Analista di BlackRock
  • criptovalute
  • ETF
  • Professore Campanella
  • BlackRock Italia
  • BlackRock Italia